Стахановец - Легкий контроль

Стахановец - Легкий контроль

Этот товар снят с продаж

Описание продукта

Стахановец «Легкий Контроль» — мощный инструмент мониторинга персонала, повышения эффективности труда и развития бизнеса.
Функциональность комплекса рассчитана на средний и малый бизнес и позволяет полностью решить задачи по защите данных, оптимизации внутренних процессов и повышению производительности работы без существенных финансовых вложений.

Преимущества «Легкий Контроль» для SMB компаний:

  • Стахановец «Легкий Контроль» — это набор возможностей, которые действительно необходимы в небольших компаниях. В нем отсутствуют ненужные SMB-организациям функциональности, ориентированные на работу с большим количеством персонала. Не хотите переплачивать за лишние опции, при этом обеспечив надежную защиту данных и круглосуточный мониторинг действий сотрудников? Протестируйте «Легкий Контроль»!
  • Комплекс совершенно не замедляет даже слабые ПК и полностью незаметен в работе.
  • Простота установки и настройки.Комплекс разворачивается буквально в «один клик» и не требует привлечения технических специалистов. Буквально 30 минут времени – и Стахановец полностью внедрен в Вашей организации.
  • Гибкие отчеты позволят Вам узнать, на что расходуется рабочее время, выявить риски и обнаружить наиболее эффективные модели работы персонала.

 

Вам подойдет Стахановец «Легкий Контроль», если:

 

  1. Вы всерьез нацелены на улучшение бизнес-процессов и повышение эффективности труда персонала.
  2. В Вашей компании работает до 25 сотрудников.

 

Спектр решаемых задач

  • Повышение эффективности бизнеса
    Имея ограниченные финансовые и человеческие ресурсы крайне важно построить максимально эффективную систему работы сотрудников.
    Выявляя лидеров – наиболее успешных сотрудников, с помощью комплекса, руководитель получает возможность проанализировать модели их работы, найти закономерности и внедрить успешные практики во всей компании.
    Своевременное обнаружение «отстающего» персонала дает возможность установить причины низкой эффективности труда и провести дополнительные тренинги.
  • Анализ рабочей активности
    В небольшой компании каждый сотрудник на счету. Вы уверены, что Ваш персонал работает на 100%? Менеджеры не играют в онлайн-игры, а бухгалтерия не сидит в социальных сетях?
    Стахановец «Легкий Контроль» продемонстрирует с точностью до секунды, на что расходуется рабочее время, отделит продуктивную активность от безделья и сформирует удобный отчет для руководителя.
  • Предупреждение воровства
    Персонал кристально честен? К несчастью, случаи воровства все чаще встречаются в компаниях. Похитить можно все – от списка клиентов до денег со счетов фирмы. Стахановец «Легкий Контроль» препятствует кражам информации, денег или оргтехники, выявляет недобросовестных сотрудников и оказывает помощь в расследовании инцидентов.
  • Поиск нелояльного персонала
    Стахановец «Легкий Контроль» обеспечивает круглосуточную защиту от всевозможных нарушений рабочей дисциплины. Сотрудники нелестно отзываются о компании и наносят имиджевый ущерб? Происходят регулярные случаи употребления спиртного на рабочем месте? Менеджеры хамят клиентам? Прогулы и опоздания приобрели хронический характер? Комплекс выявит всех нарушителей, поможет создать нормальную рабочую атмосферу в коллективе и не допустит утечек негативной информации за пределы компании.
  • Социально опасное поведение
    Нередки случаи, когда в одном с Вами офисе оказываются мошенники, люди, употребляющие или торгующие наркотиками или распространяющие порнографию. Ответственность за их противоправные действия естественно несет работодатель. Не меньшую угрозу представляют и психически неуравновешенные личности или сотрудники на грани нервного срыва.
    Выявление социально опасных элементов и своевременное предотвращение ЧП – вот одна из важнейших задач, с которой успешно справляется Стахановец «Легкий Контроль».
Подробнее

О производителе

Цель компании «Стахановец» — упростить жизнь руководителей, помогая быстро и просто определять эффективность, лояльность и надежность отдельных сотрудников и всего коллектива.